ورشة حول نظام إحصاء الموارد البشرية

جامعة البصرة • قسم الدراسات والتخطيط

قسم الدراسات والتخطيط يقيم ورشة عمل حول نظام إحصاء الموارد البشرية وآليات إدخال وتدقيق البيانات

 

ورشة متخصصة لتعزيز دقة البيانات وتوحيد المسميات الوظيفية والإدارية ورفع جودة المعلومات الخاصة بالموارد البشرية.

ورشة عمل حول نظام إحصاء الموارد البشرية
ورشة عمل حول نظام إحصاء الموارد البشرية وآليات إدخال وتدقيق البيانات
✦

تفاصيل الورشة

برعاية السيد رئيس الجامعة المحترم والإشراف المباشر من السيد مساعد رئيس الجامعة للشؤون العلمية أ.م.د. حيدر خزعل المحترم ، أقام قسم الدراسات والتخطيط / شعبة البيانات والمعلوماتية في جامعة البصرة ورشة عمل متخصصة حول نظام إحصاء الموارد البشرية وآليات العمل الخاصة بإدخال وتدقيق ورفع المعلومات ، بحضور عدد من ممثلي تشكيلات الجامعة ذات العلاقة.

مدير قسم الدراسات والتخطيط
م.م. مرتضى كاظم
معاون مدير القسم
بشرى هلال
مدربة الورشة
م. زينب عبد الرضا الزبيدي
01

أهمية النظام

أكد مدير قسم الدراسات والتخطيط م.م. مرتضى كاظم أهمية التعاون المشترك بين تشكيلات الجامعة، مشيراً إلى أهمية نظام إحصاء الموارد البشرية في تنظيم البيانات وتوحيدها، بما يسهم في توفير معلومات دقيقة وموثوقة تدعم العمل الإداري والتخطيطي.

02

توحيد المسميات

قدمت الآنسة بشرى هلال، معاون مدير القسم، شرحاً حول آلية الرجوع إلى الهيكلية المعتمدة لغرض اعتماد المسميات الوظيفية والإدارية الصحيحة وتوحيدها عند إدخال البيانات في النظام.

03

آلية العمل على النظام

قدمت الورشة المدربة م. زينب عبد الرضا الزبيدي شرحاً تفصيلياً حول آلية استخدام الجداول الخاصة بالنظام، وتوحيد المسميات، وتدقيق وتصحيح المدخلات، فضلاً عن توضيح خطوات العمل وآلية رفع المعلومات بصورة صحيحة.

الهدف من الورشة

بناء قاعدة بيانات دقيقة وموثوقة

هدفت الورشة إلى تدقيق وتصحيح البيانات وتوحيد المسميات وشرح آلية العمل على النظام، بما يضمن بناء قاعدة بيانات صحيحة ودقيقة للموارد البشرية، ويسهم في تأمين جودة البيانات ودقة النتائج لجميع تشكيلات الجامعة بصورة عامة، والوزارة بصورة خاصة.

قسم الدراسات والتخطيط
شعبة البيانات والمعلوماتية — جامعة البصرة